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Filiale du groupe ESTILLE, RENOVPAL est une entreprise d’insertion par l’activité économique qui vise à aider les personnes en situation d’exclusion sociale et professionnelle. Elle leur propose un accompagnement, tant sur le plan professionnel que social, pour les amener vers une professionnalisation et un emploi durable.

Dans le cadre d’une évolution interne, RENOVPAL recrute son (sa) futur(e) encadrant(e) au sein de l’atelier de réparation de palettes sur le site de Pouzauges.

Vos principales missions seront les suivantes :

Encadrer l’équipe
– Participer au recrutement et à l’intégration des salariés (en lien avec la conseillère chargée de l’accompagnement des salariés)
– Participer aux réunions mensuelles
– Veiller à l’application des règles d’hygiène et sécurité (port des EPI) et au respect du règlement intérieur.

Gérer le tri et la réparation de palettes
– Vérifier la conformité et la qualité des palettes réparées
– Assurer la relation avec les clients, les fournisseurs et les prestataires extérieurs
– Gérer les approvisionnements en matériaux
– Participer aux activités en fonction des besoins.

Gérer les activités annexes :
– Conduire un chariot élévateur et un véhicule de transport pour la livraison des palettes, des planches ou du mobilier.

Assurer la gestion opérationnelle
– Maintenir l’atelier et le parc de stockage en bon état
– Assurer l’ouverture et la fermeture de l’atelier
– Etre en lien direct et étroit avec le responsable de site
– Effectuer la maintenance préventive et curative de premier niveau

Compétences requises :
– Évaluation des besoins et gestion des moyens de production
– Planification et organisation du travail
– Animation et mobilisation d’une équipe
– Maîtrise de l’outil informatique
– Maîtrise des techniques de réparation de palettes ou de menuiserie

Les certifications suivantes sont nécessaires : CACES 3, habilitation électrique, SST, prévention des risques et permis B (exigé).

Un accompagnement et une formation seront proposés avant la prise de poste.

Infos complémentaires :
Temps plein (35 heures), travail en journée du lundi au vendredi midi

Prêt à Relever le Défi ?
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous dès maintenant votre candidature! Le poste est à pourvoir courant mai / début juin 2024. Nous vous tiendrons informé par mail ou par téléphone de l’avancement de votre candidature.

Processus de recrutement
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez reçu en entretien physique avec le directeur de RENOVPAL et l’encadrant d’atelier actuel.

logo filiale Travailler chez
RENOVPAL

Entreprise d'insertion spécialisée dans la filière bois et le réemploi de matériaux inutilisables pour leur utilité originale.

Type de poste CDI
Salaire 2 057€
Expérience 2 ans
Démarrage de la mission Courant mai / début juin 2024
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